женщина-руководитель
«Для женщины быть руководителем – это тяжелый труд»
Марина Игоревна В., юрист:
«Сама я никогда не была на руководящей должности, но моя близкая подруга неожиданно оказалась в роли директора небольшой фирмы, поэтому я не по наслышке знаю, как трудно в этом случае приходится женщине.
Конечно, тут многое зависит от самой женщины, но моя подруга Яна по характеру эмоциональная, ранимая, да еще и очень ответственная, настоящая отличница, которая все стремится сделать на лучшем уровне.
Почти сразу же работа стала занимать почти все ее время и мысли. Яна в всем стремилась достичь лучших результатов, в итоге стала приходить домой уставшая и поздними вечерами.
А если дела на работе шли плохо, то было еще хуже, она нервничала и могла сорваться на муже или детях. Сложно стало жить не только ей, но и всей ее семье. Не говоря уже о том, она почти перестала общаться с мужем и детьми, поскольку времени для этого оставалось совсем мало.
И вот возник вопрос, а нужен ли женщине успех такой ценой?
Я вообще считаю, что женщины хорошими руководителями бывают очень редко. Ведь многие из нас вообще слишком мягкие по характеру, поэтому не могут добиться нужных результатов от подчиненных и взваливают груз обязанностей на себя.
А другие женщины, наоборот, начинают черстветь на руководящей работе и становятся настоящими стервами, которые могут идти по головам. Но, опять же, разве к этому нужно стремиться женщине? Поэтому советую женщинам хорошо подумать, прежде чем стремиться к руководству».
«Способная женщина может быть хорошим руководителем»
Алевтина Михайловна С., бухгалтер:
«Я считаю, что женщина может быть хорошим руководителем, но это прежде всего зависит от ее ума и характера. На примере моей работы могу сказать, что мужчина может быть гораздо худшим начальником и руководителем.
Я уже более десяти лет работаю в крупной торговой фирме. Раньше наш экономический отдел возглавлял мужчина, и это были для всех нас трудные времена. Дмитрий Вениаминович отличался не самым простым характером, мог запросто сорваться на сотруднике, если он был не в настроении, а нередко мог вообще нагрубить.
Когда он уволился и на его место поставили Валентину Александровну, наш экономический отдел расцвел и стал жить по-новому. В отличие от своего предшественника, она всегда сохраняла спокойствие и никогда не срывалась на своих подчиненных.
Наша начальница – спокойная и доброжелательная женщина, она всегда выслушает всех, поможет решить любую проблему, найдет время спокойно объяснить другому человеку, если он в чем-то ошибается.
Но при этом она достаточно требовательный руководитель и ей на шею не сядешь. И я, и многие другие бухгалтера, очень довольны ее руководством. Мы считаем, что нам крупно повезло.
Так что на своем жизненном опыте могу сказать, что женщина может быть хорошим руководителем, если у нее есть нужные качества, подходящий склад ума, выдержка и спокойствие в отношениях с людьми».
Добавить комментарий